O propósito de transformar a vida das pessoas e proporcionar um impacto positivo na sociedade é uma aspiração que guia muitas empresas. Um exemplo é o caso da UTC Brasil, que se empenha para mudar o curso da história de moradores do Vale do Rio Pardo através da oferta de oportunidades que garantam a saúde, o bem-estar e a qualidade de vida. Localizada no Distrito Industrial de Santa Cruz do Sul, a fumageira emprega aproximadamente 200 funcionários efetivos e oferece possibilidade de crescimento para mais de mil temporários todos os anos.
Um dos colaboradores que têm a vida impactada diariamente pela empresa é o encarregado de Manutenção Mecânica, Leonel Augusto Dettenborn, de 35 anos. Ele iniciou na UTC Brasil como estagiário há sete anos e fez parte de momentos marcantes da fumageira, como a mudança de Venâncio Aires para Santa Cruz. “A UTC é excelente, eu acho que o maior desafio foi a mudança, mas é legal como estava todo mundo empenhado e foi um aprendizado incrível. Eu faria tudo de novo”, destaca.
Leonel acrescenta que a empresa está sempre focada em melhorar os processos e transformar a vida das pessoas, garantindo cuidados essenciais de saúde e acompanhamento. “Olhando para trás eu percebo o quanto a UTC ajudou na minha vida e na vida de várias pessoas”. Dettenborn também evidencia a oportunidade de fazer parte da evolução da empresa. “Isso empolga e faz a gente cada vez mais querer trabalhar, pois a empresa são todos os colaboradores aqui dentro”, finaliza.
Foco na saúde e bem-estar – Garantir a saúde do colaborador é um dos pilares da UTC Brasil, que disponibiliza serviços gratuitos em parceria com o Serviço Social da Indústria (SESI) na área da prevenção e atendimento como os atendimentos odontológicos gratuitos e a Campanha Saúde Total. Ainda na área da saúde foi desenvolvida a Campanha de prevenção contra o câncer de colo de útero em parceria com o Serviço Integrado de Saúde (SIS) da Universidade de Santa Cruz do Sul (Unisc).
A saúde mental no ambiente de trabalho é um tema cada vez mais atual. Conforme a Gerente de Recursos Humanos, Rosiane Dullius, a cultura da empresa envolve o cuidado com o bem-estar dos colaboradores. Por isso, a UTC conta com a iniciativa Brigada Psicossocial Escuta do Bem, que consiste em um grupo de funcionários capacitados para ouvir e ajudar os colaboradores em situações de impacto da saúde mental e emocional. “A Escuta do Bem é direcionada para funcionários que buscam ajuda. Eles podem ser atendidos pelos profissionais capacitados dentro da empresa com total sigilo. O objetivo é oferecer suporte para ajudar os colaboradores em momentos difíceis”, comenta.
Entre os benefícios, a empresa fornece aos funcionários temporários ticket alimentação, Programa de Participação nos Resultados (PPR), Prêmio assiduidade, restaurante na empresa para refeição e desjejum, transporte fretado, cartão farmácia. Para os funcionários efetivos dispõe de plano de saúde Unimed, Uniodonto, seguro de vida, auxílio óculos/lentes e diversos convênios com escolas de idiomas e entidades de ensino.
CRÉDITO: AI UTC Brasil